Оборот “Virši” достиг 187 миллионов евро; налоговые платежи составили почти 33 миллиона

Продолжая стремительное развитие, в 2019 году крупнейшее отечественное предприятие по торговле топливом “Virši” увеличило оборот до 187 миллионов евро, что на 3,7 % больше, чем в 2018 году. Осуществившая налоговые платежи на сумму 32,9 миллиона евро компания “Virši” включена в программу ответственных налогоплательщиков Службы государственных доходов (СГД) на Золотом уровне. В конце прошлого года сеть предприятия состояла из 61 автомобильной заправочной станции (АЗС), где работали 530 человек по всей Латвии.

В минувшем году предприятие осуществляло масштабные инвестиции и представило на латвийском рынке новый, более экологичный вид альтернативного топлива – CNG или сжиженный природный газ, поддерживая стремление Латвии к сокращению вредных выбросов в транспортном сегменте. Кроме того, в течение года “Virši” открыло четыре новые автозаправочные станции в Сауриеши, Екабпилсе, Риге (на улице Лубанас) и в Броцены, а также модернизировало еще 16 заправочных станций в целях обеспечения их соответствия высшим стандартам качества.

Прибыль предприятия составила почти 4 миллиона евро, на 5,1 % превысив результат предыдущего года, в основном благодаря увеличению оборота. Проданный предприятием в розницу объем топлива в течение года увеличился на 2,3 %, а оборот розничной торговли товарами вырос на 17,2 %.

«Минувший год однозначно показал, что динамичная конкуренция в отрасли не препятствует росту предприятия с местным капиталом. Расширяя и модернизируя сеть АЗС по всей Латвии, инвестируя в удобство и улучшение условий труда работников, а также расширяя ассортимент продукции и предлагаемый клиентам сервис, нам удалось продолжить наращивание своей доли рынка в розничной торговле топливом и другими товарами», – отмечает Янис Виба (Jānis Vība), исполнительный директор Virši.

С развитием предприятия команда работников “Virši” за год увеличилась на 8,4 % – до 530 человек. В 2019 году усовершенствована корзина материальных благ для работников и система мотивации, вложены средства в обучение работников. Согласно топу работодателей, составленному CV-Online на основании голосования работников, “Virši” получило статус лучшего работодателя Земгальского региона. В свою очередь, внутренняя программа обучения работников «Школа Virši» в прошлом году удостоилась Приза года Латвийской ассоциации управления персоналом.

В 2019 году компания “Virši” продолжила активную работу в области социальной ответственности, оказывая поддержку многодетным семьям, спортсменам и другим латвийским деятелям.

Касательно планов на этот год Янис Виба подчеркивает: «Уже сейчас понятно, что прогнозируемое падение экономики государства в нынешнем году создаст трудности предприятиям почти во всех отраслях. В то же время мы воспринимаем этот период охлаждения экономики как возможность еще больше повысить конкурентоспособность, пересматривая и повышая эффективность рабочих процессов на всем предприятии. Со своей стороны мы также планируем расширить инициативы поддержки латвийских производителей, будучи уверенными в том, что успешная работа предприятий с местным капиталом – залог оздоровления латвийской экономики и ее возвращения на путь роста».

Virši


  

Постоянный адрес статьи



К этой статье еще нет комментариев.
Добавить комментарий
Имя:
E-mail:



Новости